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崗位職責(zé)
1．熟悉溫泉部門運作，有溫泉、泳池、spa等部門團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2．根據(jù)部門服務(wù)項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進(jìn)行客源、客情分析，想出整改建議。
3．對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，編制值班表，負(fù)責(zé)員工的考勤。
4．掌握出勤情況，做好各小分部人員分配，維護(hù)日常秩序，做好安全保衛(wèi)工作。
5．班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況，做好安全、節(jié)能工作。
6．落實衛(wèi)生工作計劃，保持室內(nèi)、外清潔整齊，物品用具歸位。
7．熟悉客源，征求賓客對引領(lǐng)位置的意見，充分合理利用部門資源。
職位要求
1.具有星級酒店同崗位工作經(jīng)驗。
2.熟悉溫泉的操作規(guī)程及注意事項，責(zé)任心強，善于溝通，團(tuán)結(jié)同事，良好的服務(wù)意識，較強的溝通能力快速的學(xué)習(xí)能力能承受工作壓力 ，精力充沛能夠獨立完成上級安排的各項工作任務(wù)。

薪資福利：
1、五險一金；
2、工齡補貼50元/半年，高達(dá)300元/月；
3、享有績效獎金、夜班/高溫/年終獎金等；
5、各種帶薪假期【年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等】；
6、法定節(jié)假日享有福利點，高達(dá)一年3100元/月，可在萬翔網(wǎng)商購物、酒店或成員酒店消費等；
7、員工每月可免費使用3次溫泉產(chǎn)品，及客房、餐飲、溫泉相應(yīng)的員工價、親屬價等;
8、免費提供食宿，公寓式宿舍（空調(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)生間、免費無線網(wǎng)絡(luò)，洗衣機(jī)等）;
9、月休6天，八小時，輪班制。