【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用、原始憑證審核工作，確保收支憑證規(guī)范、賬目清楚、數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時。
2、按要求完成每月
財(cái)務(wù)報(bào)表及上級領(lǐng)導(dǎo)需求的
其他財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、報(bào)表。
3、按要求完成每月憑證整理、裝訂、保管相關(guān)工作。
4、負(fù)責(zé)核對應(yīng)收和應(yīng)付賬款及
其他往來賬目，督促應(yīng)收款的及時回收。
5、負(fù)責(zé)發(fā)票統(tǒng)計(jì)、保管、購買、開具及
其他與發(fā)票相關(guān)的工作。
6、負(fù)責(zé)工商業(yè)務(wù)申報(bào)、年報(bào)工作、
稅務(wù)申報(bào)及
其他涉稅相關(guān)工作，確保公司各項(xiàng)申報(bào)工作及時繳納申報(bào)。
7、負(fù)責(zé)
財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)管理，確保
數(shù)據(jù)錄入及時、準(zhǔn)確、賬實(shí)相符。
8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)，建立完善
財(cái)務(wù)部門
財(cái)務(wù)相關(guān)各項(xiàng)管理制度。提出公司
財(cái)務(wù)制度中風(fēng)險把控問題及關(guān)鍵，優(yōu)化公司報(bào)銷流程及相關(guān)手續(xù)；對公司
財(cái)務(wù)風(fēng)險控制及流程提出合理建議。
9、負(fù)責(zé)
財(cái)務(wù)預(yù)算、工資審核、提成核算審核等相關(guān)工作。
10、公司日常賬務(wù)全盤處理，包括且不僅限于：公司收入及成本的核算；往來款項(xiàng)的跟進(jìn)處理并及時清理往來項(xiàng)目；發(fā)票的開具；公司日常費(fèi)用、公司材料
采購、員工報(bào)銷款的等內(nèi)容的審核、監(jiān)督及管控；公司資金計(jì)劃及安排。
11、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的
其他工作事項(xiàng)。
【任職要求】
1、28-38歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，
會計(jì)、
財(cái)務(wù)管理、
金融學(xué)、
稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，初級
會計(jì)師以上職稱優(yōu)先。
2、從事5年以上
會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具備全盤賬目處理工作經(jīng)驗(yàn)，教培行業(yè)
會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)行業(yè)優(yōu)先，最好有大中型企業(yè)
會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉國家
會計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)
財(cái)務(wù)法規(guī)，掌握一般納稅人、小規(guī)模全套賬務(wù)處理。
4、精通
財(cái)務(wù)軟件及各類辦公軟件，具備一定的成本分析能力。
5、對
數(shù)據(jù)敏感，能獨(dú)立自主完成工作，有扎實(shí)的
財(cái)務(wù)知識。
6、具備良好的職業(yè)道德，誠信正直愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，品行良好，性格穩(wěn)重，高度責(zé)任心，工作積極主動。
7、有良好的溝通表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
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